南通大学附属医院2024年公开招聘工作人员考核公告（一） 进入阅读模式

声明：专注 南通大学附属医院2024年公开招聘工作人员考核公告（一） 进入阅读模式 相关岗位分析；专业指导面试技巧；保障就业成功概率。

平均收益：15万元/年 岗位薪酬：12-15万元/年 咨询费佣：7-10万元/岗 交易方式：分期支付 服务周期：3-12个月 最低担保金：5000元 费佣/收益 < 0.35 回本周期：<6个月 预约人数：>12人 剩余名额：<7个/岗.人 岗位类别：行政/专技/其他 学历要求：专科/本科/研究生

关注一下>>数据24小时实时更新 >>

丨公众号：南通中公教育在线咨询

南通大学附属医院2024年卫生技术类普通岗位公开招聘已于2023年12月20日在江苏人力资源和社会保障网公布，根据《江苏省卫生健康委员会直属事业单位2024年公开招聘工作人员公告》精神，现将本批次考核公告如下：

一、考核对象及参加形式：

本批次考核对象为《江苏省卫生健康委员会直属事业单位2024年公开招聘工作人员公告》岗位表一部分岗位，通过报名系统报名成功，并经笔试、资格复审，入围面试的考生。名单详见附件1。

二、报到时间及地点：

1．报到时间：本次考核于2024年3月16日进行，报到时间为上午6:30。请考生携带身份证原件准时报到，迟到30分钟及以上视为自动放弃。

2．报到地点：江苏省南通市西寺路20号 南通大学附属医院4号楼医学影像楼4楼会议室。

三、考核程序：

1．考生签到、核验身份。

2．抽签。分岗位抽签决定面试出场顺序。

3．面试。

4．面试成绩当场书面通知考生。

四、拟录用原则：

本场面试考核满分为100分，合格分数线为60分。

考生总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。以总成绩从高分到低分排序，总成绩相同者笔试分数高者优先，如笔试分数仍相同则加试确定。考核结束后，根据总成绩按招聘岗位拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检标准按照最新的《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

对体检合格人员组织考察，并根据考察和体检结果，确定拟录用人员名单。对拟录用人员名单公示7个工作日，公示无异议后，需与我院签订就业意向，要求自公示结束之日起30个工作日内完成签约，否则视为自动放弃。

因应聘人员体检或者考察不符合要求的，或拟录用人员公示的结果影响聘用的，或拟录用人选明确放弃的，或其他导致聘用岗位空缺的，可在相应岗位的合格人员中，按总成绩从高分到低分一次性递补，每个岗位只递补一次。递补人员按相应的程序参加体检、考察和公示。聘用审批后不再进行递补。

五、咨询电话：0513-85052607

附件1：考核人员名单（一）

附件1：南通大学附属医院考核人员名单(1).xls

 

南通大学附属医院

2024年3月7日

原标题：南通大学附属医院2024年公开招聘工作人员考核公告（一）

文章来源：https://www.jswsrc.com.cn/article/index.php?c=show&id=4499

在线咨询

【南通大学附属医院2024年公开招聘工作人员考核公告（一） 进入阅读模式】相关岗位：