声明:专注 2022中国银行江苏省分行秋季校园招聘公告 进入阅读模式 相关岗位分析;专业指导面试技巧;保障就业成功概率。
平均收益:15万元/年 岗位薪酬:12-15万元/年 咨询费佣:5-8万元/岗 交易方式:先付定金后入岗 服务周期:3-12个月 最低担保金:10000元 费佣/收益 < 0.63 回本周期:<4个月 预约人数:>12人 剩余名额:<4个/岗.人 岗位类别:行政/专技/其他 学历要求:专科/本科/研究生
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春招职位匹配丨公众号:南通中公教育 春招课程丨江苏省分行
江苏是中国银行最早设立分支机构的省份。经过百年的发展,江苏省分行目前在全省设有13家二级分行(不含苏州),现有各级机构740余家,员工18000余人。
江苏省分行着重高质量发展模式的建立,已形成全方位金融服务的新型业务运作模式和全面风险管理架构,全方位经营公司金融、个人金融业务,在跨境业务多个领域保持本地市场领先地位。同时,与海外行、附属公司以及外部机构常态化联动,开展投资银行、资产管理、飞机租赁、保险等金融业务,是当地国际化和多元化程度最高的银行,也是系统内经营效益最好、业务规模最大的分行之一。
计划招聘人数:707人
校园招聘专用邮箱:campus.js@bankofchina.com
∷ 招聘职位 ∷
管理培训生-江苏省分行
招聘条件及要求:在《中国银行股份有限公司2022年全球校园招聘条件》的基础上,满足以下条件:
1、大学本科及以上,主要招聘金融、经济、财务、管理、理工科、法律等专业学生。
2、具有较强的逻辑思维及表达沟通能力。
3、具有良好的沟通协调及开拓创新能力。
4、身心健康、品行端正、无不良行为记录。
5、其他招聘要求见总行及江苏省分行招聘公告。
信息科技岗-江苏省分行
招聘条件及要求:在《中国银行股份有限公司2022年全球校园招聘条件》的基础上,满足以下条件:
1、国内外院校计算机相关专业。
2、具有较强的实际动手能力和问题解决能力,熟练掌握Java、C、C++、Oracle、SQL Server等语言或工具(其中之一),有实际系统开发经验者优先。
3、具有较强的逻辑思维及表达沟通能力。
4、其他招聘要求见总行及江苏省分行招聘公告。
特别提醒:
申请流程:
第一步:在左侧机构列表中,请选择您要应聘的一个分支机构;
第二步:在您阅读完该机构简介及职位描述后,点击拟申报职位下方的“申请该职位”按钮。
每位同学可以最多申请4个岗位,同一家一级机构可以申请1个岗位,所选岗位为平行志愿,不分先后。
“一级机构”是指总行部门、上海总部、银行卡中心等6家总行直属机构、北京分部等22家审计分部、北京市分行等36家境内一级分行、厦门市分行等2家直属分行、中银香港等6家港澳台及海外机构、中银投等13家综合经营公司、小语种培养计划。
客服电话:400-050-8080 (9:00-18:00)
节假日专线:400-050-8080(转3)(9:00-18:00)
若有问题,可将问题发送至邮箱:service@chinahr.com(此邮箱不接受简历投递,仅用于问题咨询)邮件主题请标注“中国银行校招应聘-手机号(与简历填写一致)-姓名-具体问题”
原标题:校园招聘
文章来源:https://campus.chinahr.com/views/2022/boc/jobs.html
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